Reinventar el desarrollo del liderazgo para la fuerza laboral actual

El desarrollo del liderazgo es fundamental para las empresas. Los líderes fuertes tienen una significativa influencia en factores como participación y retención de los empleados, lo que apoya la preparación y el éxito futuros de la organización.

Pero el enfoque tradicional, estructurado y a largo plazo del desarrollo de liderazgo ya no es práctico. Los líderes de hoy en día necesitan nuevas habilidades adaptadas al lugar de trabajo híbrido y oportunidades para practicar dichas habilidades de forma inmediata.

Esta guía explora los desafíos de desarrollar líderes para la fuerza laboral híbrida de hoy en día, lo cual incluye:

• Qué habilidades necesitan impulsar los líderes, y ayudar a sus equipos a hacerlo, en el entorno de hoy en día
• Por qué es esencial brindar oportunidades a los líderes para que aprendan de manera práctica
• Cómo los mentores desempeñan un papel fundamental en el desarrollo de líderes fuertes