POUR LES ÉQUIPES D’APPRENTISSAGE ET DE DÉVELOPPEMENT

Le développement des individus entraîne celui des entreprises

Donnez à vos collaborateurs les outils dont ils ont besoin pour apprendre et pour diriger.

Favorisez l’apprentissage, en commençant par votre équipe d’A&D

Transformez vos programmes d’apprentissage avec Udemy Business

Obtenez des résultats significatifs

Orientez votre programme d’apprentissage en fonction des données et des informations dont vous disposez et adaptez vos programmes en fonction des résultats métier.

Proposez des programmes d’A&D attractifs

Perfectionnez l’ensemble de votre personnel grâce à des formateurs du monde entier, des formats d’apprentissage dynamiques et des cours fractionnés.

Développez l’apprentissage à l’échelle mondiale

Quelle que soit leur taille, vos équipes peuvent bénéficier d’une formation à la demande qui les aide à acquérir les compétences dont elles ont besoin.

Des fonctionnalités puissantes qui favorisent l’apprentissage

La création d’une culture de l’apprentissage commence par la formation de votre équipe d’A&D

Enseigner n’importe quel sujet à n’importe qui : toucher n’importe quel participant, n’importe où

Jason Teteak
4,5 4,5 sur 5 étoiles  (2 031)

Durée totale : 1 h 48 min • 8 sessions • Tous les niveaux

Méthodes d’apprentissage et de développement

Irina Ketkin
4,5 4,5 sur 5 étoiles (398)

Durée totale : 3 h 27 min • 90 sessions • Tous les niveaux

The Upskilling Imperative

Shelley Osborne
4,5 4,5 sur 5 étoiles  (368)

Durée totale : 56 min • 17 sessions • Tous les niveaux

How to Learn: Effective Approaches for Self-Guided Learning

Padraig Nash
4,6 4,5 sur 5 étoiles  (1 290)

Durée totale : 1 h 19 min • 26 sessions • Tous les niveaux

Mon objectif premier était de proposer une expérience exceptionnelle à nos employés. Aujourd’hui, je souhaite que nos collaborateurs mènent leurs propres choix de carrière. Notre partenariat avec Udemy Business nous aide à atteindre nos objectifs d’expansion à l’international. La plate-forme est essentielle pour forger une culture de l’apprentissage et du développement.
Samanta Zanchi
Responsable apprentissage et développement

En tant que partenaire d’apprentissage stratégique, nous vous aidons à progresser.