{"id":75139,"date":"2023-05-31T06:24:10","date_gmt":"2023-05-31T06:24:10","guid":{"rendered":"https:\/\/business.udemy.com\/?post_type=customers&#038;p=75139"},"modified":"2026-02-09T17:30:07","modified_gmt":"2026-02-09T17:30:07","slug":"best-transformer","status":"publish","type":"customers","link":"https:\/\/business.udemy.com\/fr\/case-studies\/best-transformer\/","title":{"rendered":"BEST Transformer  passe par l&rsquo;A&amp;D en ligne pour attirer et retenir les meilleurs talents"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-best-transformer-acquires-and-retains-the-best-talent-through-online-l-d\"><strong>BEST Transformer<\/strong> <strong> passe par l&rsquo;A&amp;D en ligne pour attirer et retenir les meilleurs talents<\/strong><\/h2>\n\n<p>BEST\u00a0Transformer est le fabricant de transformateurs de qualit\u00e9 industrielle le plus important et le plus performant en Turquie\u00a0; il est tr\u00e8s appr\u00e9ci\u00e9 dans la r\u00e9gion. L&rsquo;entreprise emploie plus de 1\u00a0000\u00a0personnes, allant des ing\u00e9nieurs qualifi\u00e9s aux administrateurs de back-office.<\/p>\n\n<p>Souhaitant \u00e9tendre ses activit\u00e9s \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger, BEST\u00a0Transformer a r\u00e9alis\u00e9 qu&rsquo;elle devait attirer et retenir les meilleurs talents tout en standardisant ses pratiques pour le march\u00e9 international. De plus, les confinements de la COVID-19 ont oblig\u00e9 l&rsquo;\u00e9quipe RH de l&rsquo;entreprise \u00e0 repenser sa strat\u00e9gie A&amp;D. Gr\u00e2ce \u00e0 Udemy\u00a0Business, BEST\u00a0Transformer a transform\u00e9 son programme d&rsquo;am\u00e9lioration des comp\u00e9tences de gestion, en favorisant l&rsquo;\u00e9panouissement de ses talents internes, y compris les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s des universit\u00e9s turques, afin d&rsquo;accro\u00eetre la satisfaction des employ\u00e9s et de limiter les d\u00e9parts.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>D\u00e9fi\u00a0<\/strong>: <strong>des formations \u00e0 petite \u00e9chelle et peu fr\u00e9quentes qui manquaient d&rsquo;ambition<\/strong><\/h3>\n\n<p>BEST\u00a0Transformer peut se targuer d&rsquo;\u00eatre le plus grand fabricant de transformateurs \u00e0 grande \u00e9chelle de Turquie. \u00c0 ce titre, elle exporte plus de la moiti\u00e9 de sa production sur les march\u00e9s internationaux, notamment en Europe et aux \u00c9tats-Unis.<\/p>\n\n<p>Dans l&rsquo;optique d&rsquo;une croissance continue et rapide \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger, BEST\u00a0Transformer est fi\u00e8re d&rsquo;offrir des exp\u00e9riences et un d\u00e9veloppement de carri\u00e8re exceptionnels \u00e0 ses employ\u00e9s, ce qui lui permet d&rsquo;attirer les meilleurs talents internationaux et de garder une longueur d&rsquo;avance sur ses grands concurrents multinationaux.<\/p>\n\n<p>Cependant, avec un programme de formation \u00e0 la gestion g\u00e9n\u00e9ral et superficiel dans l&rsquo;ensemble de l&rsquo;entreprise, BEST\u00a0Transformer a eu du mal \u00e0 acc\u00e9l\u00e9rer sa formation aux comp\u00e9tences relationnelles. Il lui \u00e9tait notamment difficile de r\u00e9unir les managers au m\u00eame endroit pour chaque session. De plus, BEST souhaitait offrir \u00e0 l&rsquo;ensemble de son personnel un ensemble d&rsquo;options de formation sans frais pour les employ\u00e9s afin de d\u00e9velopper les carri\u00e8res et de favoriser les promotions internes.<\/p>\n\n<p>L&rsquo;impact du t\u00e9l\u00e9travail impos\u00e9 par la COVID-19 et l&rsquo;aspiration de l&rsquo;entreprise \u00e0 fouler la sc\u00e8ne internationale signifiaient \u00e9galement que BEST avait besoin d&rsquo;une plate-forme d&rsquo;apprentissage et de d\u00e9veloppement (A&amp;D) en ligne qui puisse offrir un acc\u00e8s \u00e0 des cours de formation \u00e0 tout moment, n&rsquo;importe o\u00f9.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Solution\u00a0:<\/strong> <strong>une strat\u00e9gie A&amp;D adapt\u00e9e \u00e0 la croissance internationale<\/strong><\/h3>\n\n<p>BEST\u00a0Transformer dispose d&rsquo;une main-d&rsquo;\u0153uvre \u00e0 distance tr\u00e8s \u00e9tendue et pr\u00e9voit de d\u00e9velopper ses activit\u00e9s \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle internationale. La flexibilit\u00e9 et la vari\u00e9t\u00e9 de cours disponibles sur Udemy\u00a0Business ont donc imm\u00e9diatement s\u00e9duit BEST\u00a0Transformer, notamment parce que beaucoup de ses employ\u00e9s achetaient d\u00e9j\u00e0 des formations Udemy de mani\u00e8re ponctuelle.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>BEST Transformer<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"templates\/full-width.php","resource_type":[7],"class_list":["post-75139","customers","type-customers","status-publish","hentry","resource_type-case-study","post","without-featured-image"],"acf":{"customer_quote":true,"has_video":false,"choose_resource_hubs":["default"],"publish_to_selected_resource_hubs":["yes"],"quote_name":"Zafer Mizan","archive_thumbnail":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/22UBCM261-Resources-Page-Thumbnail-696x406-1.png.webp","case_study_pdf":"https:\/\/info.udemy.com\/rs\/273-CKQ-053\/images\/22UBCM261_Transformer Case Study 20221019_FR.pdf","key_results":false,"customer_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/best-logo-1.png.webp","quote_image":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/22UBCM261-Headshot-468x468-Zafer.png.webp","company_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/best-logo-1.png.webp","show_customer_spotlight":false,"company_hq_details_group":{"include_company_hq_details":true,"company_hq_details":"Bal\u0131kesir, Turquie "},"number_of_employees_details_group":{"include_number_of_employees_details":true,"number_of_employees_details":"+ de 1\u00a0000"},"office_locations_details_group":{"include_office_locations_details":false,"office_locations_details":""},"statistics_repeater":[{"number_or_icon":"number","statistic_number":"4\u00a0M\u00a0\u20ba","statistic_icon":false,"statistic_text":"(112\u00a0000\u00a0$) d'\u00e9conomies"},{"number_or_icon":"number","statistic_number":"2%","statistic_icon":false,"statistic_text":"de baisse des d\u00e9parts d'employ\u00e9s "},{"number_or_icon":"number","statistic_number":"4.23","statistic_icon":false,"statistic_text":"Note moyenne de satisfaction par rapport aux cours"}],"more_success_stories_repeater":[{"success_story_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/JabilMasterBrand_PMS2955_PMS298.png.webp","success_story_link":"\/case-studies\/jabil\/"},{"success_story_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/HVAC_graphic_teal_small.png.webp","success_story_link":"\/case-studies\/global-air-conditioning-manufacturing-company\/"}],"industry_details_group":{"include_industry_details":true,"industry_details":"Fabrication "},"tabs_group":{"include_challenge_tab":true,"challenge_tab_include_quote":true,"challenge_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"Je pense que la formation aux comp\u00e9tences relationnelles, en particulier pour les postes de gestion, est essentielle pour influencer les r\u00e9sultats de l'entreprise. 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La flexibilit\u00e9 et la vari\u00e9t\u00e9 de cours disponibles sur Udemy\u00a0Business ont donc imm\u00e9diatement s\u00e9duit BEST\u00a0Transformer, notamment parce que beaucoup de ses employ\u00e9s achetaient d\u00e9j\u00e0 des formations Udemy de mani\u00e8re ponctuelle.  \u00ab\u00a0Nous n&rsquo;avons test\u00e9 aucune autre plate-forme, car Udemy\u00a0Business est la meilleure \u00e0 nos yeux\u00a0\u00bb, d\u00e9clare M.\u00a0Mizan. \u00ab\u00a0Beaucoup de nos employ\u00e9s demandaient \u00e9galement des formations Udemy\u00a0Business, donc nous avons consid\u00e9r\u00e9 la plate-forme comme un investissement strat\u00e9gique.\u00a0\u00bb  Afin de g\u00e9rer et de surmonter efficacement l&rsquo;importante p\u00e9nurie de talents dans l&rsquo;industrie de la fabrication, BEST\u00a0Transformer dispose d\u00e9sormais des capacit\u00e9s n\u00e9cessaires pour faire \u00e9clore ses talents de gestion en interne.  \u00ab\u00a0Nous avons besoin de talents de renomm\u00e9e mondiale pour \u00eatre comp\u00e9titifs, c&rsquo;est pourquoi il est important de d\u00e9velopper des comp\u00e9tences qui font progresser la capacit\u00e9 de travail de l&rsquo;\u00e9quipe. Toute l&rsquo;entreprise en d\u00e9pend\u00a0\u00bb, d\u00e9clare Zafer\u00a0Mizan. \u00ab\u00a0Avec Udemy\u00a0Business, nous mettons l&rsquo;accent sur l&rsquo;importance des comp\u00e9tences en gestion pour promouvoir les personnes issues de notre vivier de talents techniques existant. Cela constitue une part importante de la transformation de notre culture, d&rsquo;une entreprise locale \u00e0 un fabricant international.\u00a0\u00bb  <strong>Un apprentissage sur mesure pour une approche nuanc\u00e9e de l&rsquo;A&#038;D<\/strong> Les employ\u00e9s ayant des responsabilit\u00e9s de gestion ne seront pas les seuls \u00e0 en profiter. Zafer\u00a0Mizan utilise d\u00e9sormais \u00e9galement des parcours d&rsquo;apprentissage adapt\u00e9s \u00e0 chaque r\u00f4le au sein de l&rsquo;entreprise, ce qui permet \u00e0 BEST\u00a0Transformer de cibler la bonne formation l\u00e0 o\u00f9 elle est n\u00e9cessaire, rapidement et de mani\u00e8re rentable. \u00ab\u00a0Udemy\u00a0Business nous a aid\u00e9s \u00e0 d\u00e9velopper un programme A&#038;D standardis\u00e9 pour garantir que nous nous d\u00e9veloppons sur de nouveaux march\u00e9s internationaux de mani\u00e8re coh\u00e9rente\u00a0\u00bb, d\u00e9clare M.\u00a0Mizan. La plate-forme nous a permis de d\u00e9velopper notre activit\u00e9 avec une \u00e9quipe compos\u00e9e de personnes au d\u00e9veloppement autonome.\u00a0\u00bb  <strong>Une multitude d&rsquo;analyses fond\u00e9es sur des donn\u00e9es, \u00e0 la demande<\/strong> Udemy\u00a0Business permet \u00e9galement \u00e0 Zafer\u00a0Mizan et \u00e0 son \u00e9quipe d&rsquo;acc\u00e9der \u00e0 des m\u00e9triques approfondies qui les aident \u00e0 rester au fait de l&rsquo;activit\u00e9 des participants, \u00e0 optimiser leur strat\u00e9gie et \u00e0 s&rsquo;assurer que les employ\u00e9s tirent le meilleur parti de la plate-forme. \u00ab\u00a0Gr\u00e2ce aux m\u00e9triques d&rsquo;Udemy\u00a0Business, j&rsquo;envoie r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 l&rsquo;\u00e9quipe des mises \u00e0 jour sur les performances en incluant les meilleurs participants de chaque mois\u00a0\u00bb, explique M.\u00a0Mizan.\u00a0 \u00ab\u00a0Cela a contribu\u00e9 \u00e0 cr\u00e9er une atmosph\u00e8re d&rsquo;apprentissage dans notre entreprise et fait d\u00e9sormais partie de notre routine quotidienne.\u00a0\u00bb  <strong>Une r\u00e9duction des d\u00e9parts de talents et un d\u00e9veloppement de carri\u00e8re bien plus important <\/strong> Gr\u00e2ce aux changements que Zafer\u00a0Mizan et son \u00e9quipe ont apport\u00e9s au programme A&#038;D de BEST\u00a0Transformer, l&rsquo;entreprise b\u00e9n\u00e9ficie d\u00e9sormais d&rsquo;une r\u00e9duction du taux de d\u00e9part des employ\u00e9s et r\u00e9alise \u00e9galement d&rsquo;importantes \u00e9conomies. En r\u00e9duisant les d\u00e9parts volontaires de seulement 2\u00a0%, l&rsquo;entreprise a d\u00e9j\u00e0 \u00e9conomis\u00e9 4\u00a0millions de livres turques (220\u00a0000\u00a0$), g\u00e9n\u00e9rant un retour sur investissement positif peu apr\u00e8s la mise en \u0153uvre de la plate-forme Udemy. \u00ab\u00a0Votre personnel doit croire en votre vision et votre mission. Ajouter Udemy\u00a0Business \u00e0 votre entreprise peut vraiment l&rsquo;am\u00e9liorer et motiver davantage votre personnel\u00a0\u00bb, affirme Zafer\u00a0Mizan. \u00ab\u00a0Gr\u00e2ce \u00e0 Udemy, nous avons encourag\u00e9 nos talents \u00e0 croire en leur avenir.\u00a0\u00bb<\/p>\n","include_results_tab":false,"results_tab_include_quote":false,"results_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"","tab_quote_author_name":"","tab_quote_author_title":"","tab_quote_author_photo":false},"results_tab_heading":"","results_tab_text":"","include_looking_forward_tab":true,"looking_forward_tab_include_quote":true,"looking_forward_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"Quelle que soit votre activit\u00e9, il y aura toujours des questions politiques et \u00e9conomiques plus vastes \u00e0 traiter. En r\u00e9alit\u00e9, vous ne pouvez pas attendre que la situation change\u00a0: vous devez r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 votre futur d\u00e9veloppement de comp\u00e9tences. Vous avez besoin de strat\u00e9gies de requalification et d'am\u00e9lioration des comp\u00e9tences adapt\u00e9es pour pr\u00e9parer votre entreprise aux normes et au mode de pens\u00e9e internationaux. Udemy\u00a0Business est la meilleure plate-forme pour y parvenir.","tab_quote_author_name":"Zafer Mizan","tab_quote_author_title":"Responsable des ressources humaines","tab_quote_author_photo":false},"looking_forward_tab_heading":"Encourager les talents locaux pour une croissance internationale","looking_forward_tab_text":"<p>Fort du succ\u00e8s de son \u00e9quipe gr\u00e2ce \u00e0 Udemy\u00a0Business, Zafer\u00a0Mizan tient \u00e0 poursuivre sur sa lanc\u00e9e. Par exemple, l&rsquo;entreprise vient de donner aux n\u00e9o-dipl\u00f4m\u00e9s des universit\u00e9s turques l&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 la plate-forme Udemy\u00a0Business, leur offrant ainsi le meilleur d\u00e9part possible dans leur carri\u00e8re et encourageant les talents locaux.  \u00ab\u00a0Je n&rsquo;ai jamais consid\u00e9r\u00e9 Udemy\u00a0Business comme un centre de r\u00e9duction des co\u00fbts. C&rsquo;est un investissement\u00a0\u00bb, explique M.\u00a0Mizan. \u00ab\u00a0M\u00eame s&rsquo;il est difficile de favoriser les talents pour la croissance internationale, vous devez vous concentrer sur une vision plus large \u00e0 long terme. Je suis membre de plusieurs groupes RH et j&rsquo;ai recommand\u00e9 Udemy\u00a0Business \u00e0 tout le monde.\u00a0\u00bb  Apr\u00e8s avoir r\u00e9fl\u00e9chi \u00e0 son parcours jusqu&rsquo;\u00e0 pr\u00e9sent avec Udemy\u00a0Business, Zafer\u00a0Mizan a des conseils \u00e0 donner \u00e0 tous ceux qui cherchent \u00e0 remanier leur strat\u00e9gie de croissance A&#038;D\u00a0: \u00ab\u00a0Quelle que soit votre activit\u00e9, il y aura toujours des questions politiques et \u00e9conomiques plus vastes \u00e0 traiter\u00a0\u00bb, explique M. Mizan. \u00ab\u00a0En r\u00e9alit\u00e9, vous ne pouvez pas attendre que la situation change\u00a0: vous devez r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 votre futur d\u00e9veloppement de comp\u00e9tences. Vous avez besoin de strat\u00e9gies de requalification et d&rsquo;am\u00e9lioration des comp\u00e9tences adapt\u00e9es pour pr\u00e9parer votre entreprise aux normes et au mode de pens\u00e9e internationaux. 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De plus, les confinements de la COVID-19 ont oblig\u00e9 l&rsquo;\u00e9quipe RH de l&rsquo;entreprise \u00e0 repenser sa strat\u00e9gie A&#038;D. Gr\u00e2ce \u00e0 Udemy\u00a0Business, BEST\u00a0Transformer a transform\u00e9 son programme d&rsquo;am\u00e9lioration des comp\u00e9tences de gestion, en favorisant l&rsquo;\u00e9panouissement de ses talents internes, y compris les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s des universit\u00e9s turques, afin d&rsquo;accro\u00eetre la satisfaction des employ\u00e9s et de limiter les d\u00e9parts.  <!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.7 (Yoast SEO v27.7) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>\u00c9tude de cas client - BEST Transformer passe par l&#039;A&amp;D en ligne pour attirer et retenir les meilleurs talents - Udemy Business<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Companies trust Udemy for Business to meet their learning and development needs.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/business.udemy.com\/fr\/case-studies\/best-transformer\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"BEST Transformer passe par l&#039;A&amp;D en ligne pour attirer et retenir les meilleurs talents\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Companies trust Udemy for Business to meet their learning and development needs.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/business.udemy.com\/fr\/case-studies\/best-transformer\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Udemy Business\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/udemy\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-09T17:30:07+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/udemy-business-organic-social-share-1200x630-refresh-2.png.webp\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@udemy\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/business.udemy.com\\\/fr\\\/case-studies\\\/best-transformer\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/business.udemy.com\\\/fr\\\/case-studies\\\/best-transformer\\\/\",\"name\":\"\u00c9tude de cas client - 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