{"id":77510,"date":"2023-08-25T16:58:47","date_gmt":"2023-08-25T16:58:47","guid":{"rendered":"https:\/\/business.udemy.com\/case-studies\/grupo-intercorp\/"},"modified":"2026-07-09T14:37:30","modified_gmt":"2026-07-09T14:37:30","slug":"grupo-intercorp","status":"publish","type":"customers","link":"https:\/\/business.udemy.com\/de\/case-studies\/grupo-intercorp\/","title":{"rendered":"Grupo Intercorp senkt Fluktuation bei Top-Technologiemitarbeiter:innen um 42\u00a0% dank Udemy Business"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"featured_media":0,"template":"templates\/full-width.php","resource_type":[7],"class_list":["post-77510","customers","type-customers","status-publish","hentry","resource_type-case-study","post","without-featured-image"],"acf":{"customer_logo":false,"customer_quote":false,"has_video":false,"choose_resource_hubs":["default"],"publish_to_selected_resource_hubs":["yes"],"company_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","show_customer_spotlight":false,"industry_details_group":{"include_industry_details":true,"industry_details":"Verschiedene Branchen"},"company_hq_details_group":{"include_company_hq_details":true,"company_hq_details":"Lima, Peru"},"number_of_employees_details_group":{"include_number_of_employees_details":true,"number_of_employees_details":"99.000"},"office_locations_details_group":{"include_office_locations_details":true,"office_locations_details":"Peru, \u200b\u200bChile, Ecuador, Kolumbien, Panama und Mexiko"},"statistics_repeater":[{"number_or_icon":"number","statistic_number":"95%","statistic_icon":false,"statistic_text":"der Nutzer:innen finden Udemy Business n\u00fctzlich "},{"number_or_icon":"number","statistic_number":"42%","statistic_icon":false,"statistic_text":"Geringere Fluktuation im gesamten Unternehmen in den ersten 12\u00a0Monaten "},{"number_or_icon":"number","statistic_number":"3","statistic_icon":false,"statistic_text":"Sprachen, in denen die Mitarbeiter:innen lernen: Englisch, Spanisch und Chinesisch"}],"tabs_group":{"include_challenge_tab":true,"challenge_tab_include_quote":true,"challenge_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"Udemy Business ist ein leistungsstarkes Tool zur Entscheidungsfindung. Wir \u00fcberwachen damit die Nutzerfortschritte und erkennen Skills-Defizite, sodass wir gezielter planen k\u00f6nnen, um agil zu bleiben und mit allen Entwicklungen Schritt zu halten.","tab_quote_author_name":"Marit\u00e9 Cornejo","tab_quote_author_title":"Deputy Manager, Quality Alliances and Communications, UCIC ","tab_quote_author_photo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Headshot_Yellow_300x300.png.webp"},"challenge_tab_heading":"Weiterbildung und Umschulung der Transformationstalente","challenge_tab_text":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Um die Mission von Intercorp voranzutreiben, setzten sich die Leadership-Teams der 5\u00a0Plattformen ambitionierte Ziele, f\u00fcr die sie viele engagierte und motivierte Mitarbeiter:innen mit den entsprechenden Qualifikationen brauchten. Die Suche und Einstellung dieser neuen Talente ging jedoch viel zu langsam voran. Um schneller Hunderte Mitarbeiter:innen zu rekrutieren, die l\u00e4ngst im digitalen Zeitalter zu Hause sind, musste dringend gehandelt werden. Au\u00dferdem musste ein neues Konzept f\u00fcr die Anwerbung qualifizierter Mitarbeiter:innen her, um sie schnell mit allen Unternehmensprozessen vertraut zu machen und nachhaltig im Unternehmen zu halten.<\/span>  <strong>Problem<\/strong> <span style=\"font-weight: 400;\">Vor 2019 fanden so gut wie alle Intercorp-Schulungen in Form von Pr\u00e4senzunterricht statt, meist in den verschiedenen landesweiten Niederlassungen. Diese hochspezialisierten technischen Schulungen waren jedoch mit hohen Kosten und logistischen Schwierigkeiten verbunden, wobei die erste H\u00fcrde schon darin bestand, interne Fachexpert:innen zu finden, die sich bereit erkl\u00e4ren, ihre Zeit in die Entwicklung von Weiterbildungskursen zu investieren.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">\u201eWir waren komplett auf Fachexpert:innen angewiesen und es war teilweise extrem schwierig, diese als Dozent:innen f\u00fcr unsere Schulungen zu gewinnen\u201c, erkl\u00e4rt Marit\u00e9 Cornejo, stellvertretende Abteilungsleiterin f\u00fcr Qualit\u00e4tsmanagement und Kommunikation der Universidad Corporativa Intercorp (UCIC), dem internen Tochterunternehmen f\u00fcr Umschulung und Weiterbildung von Intercorp.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">W\u00e4hrend der COVID-19-Pandemie experimentierte die Gruppe mit virtuellen und live gestreamten Schulungsinhalten. Die Umstellung auf Online-Training bedeutete auch eine komplette Neuausrichtung der gewohnten Lernstrategie. Das Unternehmen hatte jedoch nur wenig Erfahrung mit Online-Schulungen und auch die Online-Lernkultur steckte noch in den Kinderschuhen.\u00a0<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Marit\u00e9 f\u00fcgt hinzu: \u201eAll dies machte es schwer f\u00fcr uns, diese talentierte, stark nachgefragte Gruppe weiterzubilden und umzuschulen; wir standen mehreren Herausforderungen in Bezug auf Einheitlichkeit, Kosten, Akzeptanz, Engagement, Motivation\u00a0\u2014 und insbesondere Mitarbeiterbindung\u00a0\u2014 gegen\u00fcber.\u201c<\/span><\/p>\n","include_solution_tab":true,"solution_tab_include_quote":true,"solution_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"Dank den spanischsprachigen Dozent:innen im mehrsprachigen Kurskatalog sprechen die Kurse unsere Nutzer:innen viel besser an. Viele arbeiten die Kurse unterwegs durch und da sie nur zuh\u00f6ren, aber nicht lesen m\u00fcssen \u2013 wie es bei englischsprachigen Kursen mit spanischen Untertiteln der Fall w\u00e4re \u2013, ist weniger Konzentration erforderlich und die Inhalte k\u00f6nnen leichter aufgenommen werden. ","tab_quote_author_name":"Marit\u00e9 Cornejo","tab_quote_author_title":"Deputy Manager, Quality Alliances and Communications, UCIC ","tab_quote_author_photo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Headshot_Yellow_300x300.png.webp"},"solution_tab_heading":"Online-Weiterbildung mit einem strategischen Konzept ","solution_tab_text":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00dcber UCIC beauftragte Intercorp im M\u00e4rz\u00a02022 Udemy Business mit der Weiterqualifizierung seiner Transformationstalentegruppe.\u00a0<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Marit\u00e9 sagt, UCIC habe Udemy Business aus verschiedenen Gr\u00fcnden gew\u00e4hlt: \u201eUdemy Business hat einen riesigen Kurskatalog zu einer Vielzahl von Themen, einschlie\u00dflich kuratierter Inhalte. Alle Kurse sind gut durchdacht, klar strukturiert und sehr hochwertig. Wir legen sehr viel Wert auf hohe Qualit\u00e4tsstandards.\u201c<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Marit\u00e9 f\u00fcgt hinzu, dass die 24\/7-Unterst\u00fctzung von Udemy Business \u201eunverzichtbar\u201c ist, da sie Lernende in 40 Unternehmen an verschiedenen Standorten und in mehreren Gesch\u00e4ftsbereichen hat.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Intercorp nutzt insbesondere zwei Udemy Business-Funktionen\u00a0\u2013 Lernpfade und Kurskataloge in anderen Sprachen.  Dabei st\u00fctzt sich das Unternehmen auf Analysen und Berichte aus dem Insights-Dashboard der Plattform als Informationsgrundlage f\u00fcr die strategische Planung.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Beim Erstellen der Lernpfade f\u00fcr die transformationsrelevante Talentgruppe hat das Weiterbildungsteam des Unternehmens drei Kompetenzstufen f\u00fcr zwei Arten von Skills erstellt, die den Lernenden basierend auf den j\u00e4hrlichen Bewertungen zugewiesen wurden.\u00a0<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Einer Empfehlung von UCIC folgend sollten alle Lernenden Soft Skills wie F\u00fchrung, Kundenorientierung oder digitales Denken mit technologiebezogenen Hard Skills, die mit ihren Rollen verbunden waren, kombinieren. Au\u00dferdem wird die Plattform f\u00fcr die Vorbereitung auf Technologiezertifizierungen genutzt.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">\u201eUdemy Business hat uns dabei geholfen, Kurse f\u00fcr die Lernpfade transformationsrelevanter Talente vorzuschlagen, was \u00e4u\u00dferst n\u00fctzlich ist\u201c, sagt Marit\u00e9. \u201eUdemy ist ein Partner, der sehr viel Erfahrung in der Bereitstellung von Lernstrategien hat. So konnten wir das Lernerlebnis f\u00fcr unsere Nutzer:innen enorm verbessern.\u201c\u00a0<\/span><\/p>\n","include_results_tab":true,"results_tab_include_quote":true,"results_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"Udemy Business ist der perfekte Partner f\u00fcr die Weiterqualifizierung dieser Art von Transformationstalenten, die wir auf jeden Fall im Unternehmen halten wollen.","tab_quote_author_name":"Marit\u00e9 Cornejo","tab_quote_author_title":"Deputy Manager, Quality Alliances and Communications, UCIC ","tab_quote_author_photo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Headshot_Yellow_300x300.png.webp"},"results_tab_heading":"Ein leistungsstarkes Tool zur Entscheidungsfindung","results_tab_text":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">UCIC nutzt das Einblicke-Dashboard von Udemy Business zur \u00dcberwachung von Kennzahlen wie Nutzerakzeptanz, Anzahl der Lernstunden und Bewertungen der Kurse und Dozent:innen. Au\u00dferdem erm\u00f6glicht es eine t\u00e4gliche Nachverfolgung der Nutzerfortschritte auch in <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">laufenden<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> Kursen.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Das Team ist auf die Erkenntnisse angewiesen, um zu sehen, welche Skills in der Gruppe fehlen, damit es das Weiterbildungsprogramm ausbauen kann. Marit\u00e9 sagt: \u201eUdemy Business ist ein leistungsstarkes Tool zur Entscheidungsfindung. Wir \u00fcberwachen damit die Nutzerfortschritte und erkennen Skills-Defizite, sodass wir gezielter planen k\u00f6nnen, um agil zu bleiben und mit allen Entwicklungen Schritt zu halten.\u201c<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Udemy Business bietet ein Netzwerk aus muttersprachlichen Dozent:innen, mit denen Unternehmen f\u00fcr alle Mitarbeiter:innen weltweit ein einheitliches und relevantes Lernerlebnis schaffen k\u00f6nnen. Intercorp nutzt das Feature \u201eKurskataloge in anderen Sprachen\u201c, um Schulungen mit spanischsprachigen Fachexperten anzubieten.\u00a0<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Marit\u00e9 erkl\u00e4rt: \u201eDank den spanischsprachigen Dozent:innen im mehrsprachigen Kurskatalog sprechen die Kurse unsere Nutzer:innen viel besser an. Viele arbeiten die Kurse unterwegs durch und da sie nur zuh\u00f6ren, aber nicht lesen m\u00fcssen \u2013 wie es bei englischsprachigen Kursen mit spanischen Untertiteln der Fall w\u00e4re \u2013, ist weniger Konzentration erforderlich und die Inhalte k\u00f6nnen leichter aufgenommen werden. Das hatte eine \u00e4u\u00dferst positive Auswirkung auf die Nutzerakzeptanz und -motivation.\u201c<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Das Unternehmen nutzt das Feature \u201eKurskataloge in anderen Sprachen\u201c auch f\u00fcr die Zusammenarbeit mit einer Gruppe von Kolleg:innen in China, um Kurse zuzuweisen, die von chinesischsprachigen Expert:innen erstellt wurden.<\/span>  <b>Deutlicher Anstieg der Mitarbeiterbindung\u00a0<\/b> <span style=\"font-weight: 400;\">Durch die Zusammenarbeit mit Udemy Business konnte Intercorp eine starke Online-Lernkultur entwickeln, die es bis dahin im Unternehmen noch nicht gegeben hatte. Heute finden nur noch 5\u00a0% aller Unternehmensschulungen in Pr\u00e4senzform statt.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Nachdem Intercorp Udemy Business 12\u00a0Monate lang genutzt hatte, zeigten sich deutliche Vorteile f\u00fcr die Nutzer:innen sowie konkrete Gesch\u00e4ftsergebnisse. Zum ersten Mal k\u00f6nnen einheitliche Weiterbildungsprogramme f\u00fcr alle Mitarbeiter:innen im gesamten Unternehmensportfolio angeboten werden, das hei\u00dft gleiche Entwicklungschancen f\u00fcr alle.\u00a0<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Programmverantwortliche haben auch einen Anstieg der Nutzerakzeptanz, der Beteiligung und der Motivation festgestellt\u00a0\u2013 Faktoren, die die Bindung von Talenten signifikant st\u00e4rken. Und Intercorp konnte die Mitarbeiterfluktuation im gesamten Unternehmen um 42\u00a0% senken. \u201eUdemy Business ist der perfekte Partner f\u00fcr die Weiterqualifizierung dieser Art von Transformationstalenten, die wir auf jeden Fall im Unternehmen halten wollen\u201c, schw\u00e4rmt Marit\u00e9.\u00a0<\/span><\/p>\n","include_looking_forward_tab":true,"looking_forward_tab_include_quote":false,"looking_forward_tab_quote_group":{"tab_quote_text":"","tab_quote_author_name":"","tab_quote_author_title":"","tab_quote_author_photo":false},"looking_forward_tab_heading":"Eine Plattform f\u00fcr Wachstum","looking_forward_tab_text":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">F\u00fcr die Zukunft sieht Marit\u00e9 viel Potenzial f\u00fcr eine umfangreichere Nutzung von Udemy Business in ihrem Unternehmen: \u201eEin spannender Bereich ist Udemy Business als Plattform f\u00fcr das Unternehmenswachstum. Wir k\u00f6nnten es beispielsweise f\u00fcr das Onboarding nutzen. Und wir k\u00f6nnten die Plattform nutzen, um uns schnell \u00fcber aktuelle Themen wie KI zu informieren, unsere Prozesse zukunftsf\u00e4hig zu machen und insgesamt die Produktivit\u00e4t und Effizienz zu steigern.\u201c<\/span><\/p>\n"},"main_page_quote_group":{"main_page_quote_text":"Wir waren komplett auf Fachexperten angewiesen und manchmal gestaltete es sich \u00e4u\u00dferst schwierig, sie als Dozent:innen f\u00fcr unsere Schulungen zu gewinnen. Dadurch war es eine echte Herausforderung f\u00fcr uns, diese Talentgruppe im Unternehmen zu halten, weil ihre Skills \u00fcberall extrem gefragt sind.","main_page_quote_author_name":"Marit\u00e9 Cornejo","main_page_quote_author_title":"Deputy Manager, Quality Alliances and Communications, UCIC ","main_page_quote_author_photo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Headshot_Yellow_300x300.png.webp"},"more_success_stories_repeater":[{"success_story_logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/kushiki-color-logo-550px.png.webp","success_story_link":"\/case-studies\/kushki\/"}],"archive_thumbnail":{"ID":77485,"id":77485,"title":"23UBCM303_Logo_300x140","filename":"23UBCM303_Logo_300x140.png","filesize":7317,"url":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","link":"https:\/\/business.udemy.com\/de\/case-studies\/grupo-intercorp\/attachment\/23ubcm303_logo_300x140-2\/","alt":"","author":"119","description":"Intercorp","caption":"","name":"23ubcm303_logo_300x140-2","status":"inherit","uploaded_to":77510,"date":"2023-08-22 16:55:33","modified":"2024-03-14 00:20:42","menu_order":0,"mime_type":"image\/png","type":"image","subtype":"png","icon":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-includes\/images\/media\/default.png","width":300,"height":140,"sizes":{"thumbnail":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","thumbnail-width":150,"thumbnail-height":70,"medium":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","medium-width":300,"medium-height":140,"medium_large":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","medium_large-width":300,"medium_large-height":140,"large":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","large-width":300,"large-height":140,"1536x1536":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","1536x1536-width":300,"1536x1536-height":140,"2048x2048":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","2048x2048-width":300,"2048x2048-height":140,"genesis-block-theme-featured-image":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","genesis-block-theme-featured-image-width":300,"genesis-block-theme-featured-image-height":140,"genesis-block-theme-featured-image-wide":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","genesis-block-theme-featured-image-wide-width":300,"genesis-block-theme-featured-image-wide-height":140,"genesis-block-theme-logo":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","genesis-block-theme-logo-width":300,"genesis-block-theme-logo-height":140,"genesis-block-theme-mobile":"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/23UBCM303_Logo_300x140.png.webp","genesis-block-theme-mobile-width":300,"genesis-block-theme-mobile-height":140}},"hide_footer":false,"hide_navigation":false,"resource_topics":["on_demand_learning","learning_insights","learning_culture","technical_upskilling"],"main_heading":"Grupo Intercorp senkt Fluktuation bei Top-Technologiemitarbeiter:innen um 42\u00a0% dank Udemy Business","case_study_details_paragraph":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Grupo Intercorp verwaltet Portfolio-Unternehmen in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Einzelhandel, Immobilien, Weiterbildung, Freizeit, Unterhaltung und Verpackungen. Das haupts\u00e4chlich in Peru t\u00e4tige Unternehmen besch\u00e4ftigt mehr als 99.000\u00a0Mitarbeiter:innen in 40\u00a0L\u00e4ndern und hat seine Gesch\u00e4ftst\u00e4tigkeit k\u00fcrzlich auf Mexiko und andere s\u00fcdamerikanische L\u00e4nder ausgeweitet, wie beispielsweise Chile, Ecuador, Kolumbien und Panama.<\/span>  <span style=\"font-weight: 400;\">Im Rahmen seiner Wachstumsstrategie wollte es auch seine Gesch\u00e4fte in den peruanischen Provinzen vorantreiben und dazu Schulungen auch f\u00fcr Mitarbeiter:innen au\u00dferhalb der Hauptstadt anbieten. Daf\u00fcr wurden mehr als 400\u00a0Personen, die sogenannten \u201eTransformationstalente\u201c, gezielt in Business- und Technologiethemen weitergebildet, z.\u00a0B. als Data Scientists, Business-Information-Analyst:innen, Scrum-Master, UX-Designer:innen sowie Cloud- und Cybersicherheitsexpert:innen.<\/span><\/p>\n"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v28.1 (Yoast SEO v28.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Kundenfallstudie - Grupo Intercorp senkt Fluktuation bei Top-Technologiemitarbeiter:innen um 42\u00a0% dank Udemy Business - Udemy Business<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Companies trust Udemy for Business to meet their learning and development needs.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/business.udemy.com\/de\/case-studies\/grupo-intercorp\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Grupo Intercorp senkt Fluktuation bei Top-Technologiemitarbeiter:innen um 42\u00a0% dank Udemy Business\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Companies trust Udemy for Business to meet their learning and development needs.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/business.udemy.com\/de\/case-studies\/grupo-intercorp\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Udemy Business\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/udemy\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-07-09T14:37:30+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/business.udemy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/udemy-business-organic-social-share-1200x630-refresh-2.png.webp\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@udemy\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/business.udemy.com\\\/de\\\/case-studies\\\/grupo-intercorp\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/business.udemy.com\\\/de\\\/case-studies\\\/grupo-intercorp\\\/\",\"name\":\"Kundenfallstudie - 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