Den wichtigsten Grundstein für eine positive Mitarbeitererfahrung legst du mit dem Onboarding, denn die ersten Eindrücke entscheiden oft darüber, ob bzw. wie lange der Mitarbeiter im Unternehmen bleibt. Als Manager hast du einen wichtigen Anteil daran, den Einstieg ins Unternehmen so positiv wie möglich zu gestalten und optimale Voraussetzungen für neue Teammitglieder zu schaffen.
Lade dir unser Workbook mit Tipps für das Onboarding neuer Mitarbeiter herunter. Darin erfährst du, wie du das Onboarding gezielt und systematisch gestalten kannst.
In „Grundlagenwissen für Manager: Profi-Tipps für effektives Onboarding“ lernst du Folgendes:
- Begrüßungsschreiben verfassen
- „Frische Perspektive“-Dokument anlegen
- Teambuilding-Maßnahmen einbinden
- Und noch vieles mehr!
